Expertise · Agence d'agents autonomes

Une équipe d'agents qui travaille pendant que vous dormez.

Imaginez des collègues numériques spécialisés — un chercheur, un rédacteur, un vérificateur — coordonnés par un chef d'équipe. Ensemble, ils traitent vos tâches répétitives (appels d'offres, veille, tri de candidatures) et vous rendent un travail vérifié au petit matin.

▶️ Voir l'équipe en action Les technologies derrière →
Une équipe de robots assistants collabore autour d'une table couverte de documents et d'écrans
🤝 Chaque agent a un rôle précis — comme dans une vraie équipe
Le concept en 30 secondes

Quatre collègues numériques, une méthode éprouvée.

Pas un robot magique : une équipe structurée, avec un chef, des spécialistes et un contrôleur qualité.

🎯

Le chef d'équipe

Découpe votre mission en étapes, distribue le travail, vérifie que tout est rendu à l'heure.

🔎

Le chercheur

Trouve l'information dans vos documents, vos bases internes ou sur le web — sans vous espionner.

✍️

Le rédacteur

Produit le livrable : courrier, mémoire, rapport, synthèse — dans votre style et vos formats.

🧐

Le vérificateur

Contrôle chaque affirmation, signale les doutes. Rien ne vous est livré sans sa validation.

🧑
L'humain garde toujours le dernier mot. Chaque livrable passe par une validation humaine avant de vous parvenir. Les agents proposent, vous disposez.
Démonstration

Une vraie orchestration : parallèle, boucle d'amélioration, arbitrage.

Mission confiée à l'équipe : « Préparez-moi un rapport sur le marché des robots de tonte. » Regardez bien : trois agents partent en parallèle, un critique renvoie le travail en boucle jusqu'à satisfaction, le chef d'orchestre arbitre puis fusionne. C'est exactement ainsi que fonctionnent CrewAI et LangGraph sur nos projets.

🎛️ Orchestration multi-agentsSimulation pédagogique
🔁 Boucle d'amélioration : 0/2 Prêt. Lancez la mission !
--:--Le journal affichera chaque échange entre agents — parallèle, critiques, allers-retours.

🧠 Ce que montre cette démo : ① le parallélisme (3 agents travaillent en même temps, pas l'un après l'autre), ② la boucle d'amélioration (le critique renvoie le brouillon jusqu'à ce qu'il soit bon), ③ l'arbitrage (le chef d'orchestre décide qui fait quoi et quand c'est terminé), ④ la fusion des contributions en un livrable unique. Aucun pipeline linéaire : c'est un vrai graphe, comme nos déploiements LangGraph/CrewAI.

Dans la vraie vie

Ce que votre équipe d'agents peut prendre en charge.

📄

Réponses aux appels d'offres

Analyse du cahier des charges, collecte des pièces, premier jet du mémoire technique, vérification de conformité. Des jours gagnés à chaque réponse.

🧑‍💼

Préqualification RH

Lecture des candidatures, synthèse par profil, shortlist argumentée — toujours revue par un humain (obligation légale AI Act pour le recrutement).

📊

Veille & synthèses

Chaque semaine, un brief clair : ce qui a changé chez vos concurrents, dans votre réglementation, votre secteur — sources citées.

📬

Triage du courrier & des e-mails

Classement, priorisation, projets de réponse pour les demandes récurrentes. Vous ne traitez que l'exception.

🧾

Traitement de documents

Factures, devis, contrats : extraction des données clés vers vos outils, contrôles de cohérence, alertes sur les anomalies.

🗺️

Sur mesure

Votre processus répétitif n'est pas dans la liste ? C'est très probablement automatisable. Parlons-en — le premier échange est offert.

Décrire mon processus répétitif →
Un petit robot bibliothécaire range des cartes de compétences lumineuses dans un meuble à tiroirs
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